6月23日，市水务局党组书记、局长潘安君带队到市水科院调研指导。局办公室、研究室、规划与科技处、人事教育处负责人参加。

    会上，市水科院孙凤华书记对水科院改革的有关情况和工作思路进行汇报，与会的相关科研人员就水务技术创新等问题进行建言献策。

    潘安君局长对市水科院改革思路予以肯定，并就下一步工作提出明确要求。他指出，要开展有利于市水科院发展的改革，筑牢“创新、支撑、引领”定位的根基。进一步优化科研组织方式，坚持以目标为导向，在去行政化的基础上深入推行去机构化，持续开展针对性强、简而精，有技术、管理、政策、思路、理念的创新改革；梳理局属单位在技术、管理上的痛点和短板，提供成套技术解决方案，做水务改革发展的支撑；靠政策推动、舆论宣传、专家平台进行科研引领。

    他强调，要努力把市水科院打造成为技术研究基地、人才培养基地、政策研究基地。进行应用及实用新型的创新，用小装备解决大问题。探索人才培养的新模式，与大学开展合作，进行联合培养。在培训方式上要有所创新，开展水务沙龙、“水务大讲堂”，创造思维碰撞的平台。

    最后，他总结并提出，水务科研人员首先要读懂北京，读懂北京的山山水水，河道湖泊、地表水地下水、城市发展故事。因为只有这样，才能充分接北京的“地气”，更好地把科研论文写在京华大地上。