1月14日，水资源研究所召开了2015年度工作考核会，郝仲勇副院长参加了会议。

    会议首先由郑凡东所长全面总结了水资源研究所2015年的工作，随后每位员工结合个人情况，在总结个人业绩的基础上，深刻分析了工作中存在的问题及不足，为2016年工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

    2015年水资源研究所任务量异常饱满，全年共承担各类项目70余项，其中公共服务项目12项，公益科研8项，技术咨询项目50余项。全体员工以量水发展的思路紧紧围绕水务折子工程（4项）及农业高效节水、南水北调水源高效利用、再生水安全利用、地下水污染防控等重点工作，克服工作量大和任务急等种种困难，任劳任怨，团结协作，超额完成了年初制定的各项计划和目标，实现了人员综合素质和科研业务的双提升。

    最后，郝仲勇副院长充分肯定了水资源研究所取得的成绩以及每位员工的成长和进步，结合部门的发展提出了四点建议：一是科研、咨询与公共服务三个方向应做到有机融合，三者应相辅相成，互为依托。二是加大科研力度，及时对成果进行总结凝练，促进科技成果转化。三是将个人定位与部门发展相紧密结合，加强团队建设，加大对年轻人的培养，做好“传、帮、带”工作。四是强调每位员工应按照“三严三实”的要求严格要求自己，将年度计划落到实处，并强调党员干部应做到“一岗双责”、廉洁自律，不要越“红线”。

（水资源研究所杨勇供稿、杨浩摄影）